病院について
- 常勤、非常勤の割合は？
- 常勤9割 非常勤1割
- 1日の勤務の流れは？
- 8：30～17：00 終業時間
7：40～ 情報収集、処置準備
8：30～ 夜勤者からの申し送り
8：45～ 日勤チームメンバーで申し送り
9：00～
・朝の抗生剤点滴投与
・患者のケア
・内視鏡治療の準備
10：30～ 担当患者のバイタル測定
11：30～12：30 休憩
12：30～13：30 （血糖、インスリン、配膳）
13：30～ 尿ハキ、IN/OUT計測 カンファレンス
14：00～ 患者周り
点滴交換
治療出し、帰室後対応
記録
16：30～ 夜勤者へ個別で申し送り
環境整備
記録 - この病院の特徴は？
- 緊急入院の件数が多い
重症度が高い - 中途入職者の受け入れ体制は？
- 中途入職はほとんどいませんでした。
- 教育制度は？
- プリセプター、ラダー、その他(院内 年数別の研修)
- 勉強会、看護研究、研修は？
- ・勉強会 1回/2か月 1時間→休日出勤あり
・看護研究 1回/年 →休日出勤あり
・研修 1回/2か月 1～2時間 - カルテの種類は？
- 電子カルテ
- 記録時間はどれくらい？
- 患者7人担当で1時間半～2時間
- インシデント・アクシデントの防止策、発生後の対応・周知の方法は？
- ・インシデントカンファレンスを週１回必ず開く。
・その際に改善策を話し合う。
・KYT（危険予知）として毎勤務で全スタッフで指さし呼称を3回する
「～のときは～しよう。よし。」 - ママさんナースはいる？
- 少ない
- 子育て中の看護師さんへのサポートはある？
- 時短 9：00～17：00 10：00～16：00
- 退職した看護師さんの数は？理由は？
- 5名ほど
多忙による身体疲労、出産 - スタッフの住まいは近隣？遠方？
- 近隣がほとんど（通勤1時間以内）
- 残業を少なくするための対策はある？
- 17時までのため、15時くらいに残務確認を全スタッフで行い、協力する。
- この病院で最も多い疾患は？
- 消化器内科、3次救病院として重症度の高い患者が多かった。
- 上司（院長先生・施設長・看護師長など）の人柄、気になる点は？
- 特になし
- この病院の看護するときの方針等は？
- 患者に愛ある看護を提供する
生活者として捉える - 最も大変だと思う業務は？
- 重症患者の看護、急変対応
職場環境について
- スタッフとの関係は？
- プライベートでも交流があり、非常に良好である。
- スタッフの年齢層は？
- 20代 80％
30代 20％ - 業務で他職種とのつながりはある？
- ある
- 具体的には？
- 言語聴覚士の方と、患者の誤嚥予防について情報交換
待遇について
- 勤務時間・拘束時間に不満はある？
- ない
- 残業時間はどのくらい？
- 5時間以上15時間未満／月
- 希望休は取れる？
- ほとんど取れません
- 看護師さんの有給休暇消化率はどのくらい？
- 20％未満
- 給与には満足してる？
- 大変不満である
- 月給の平均値
- 30万
| クチコミナンバー | 791 |
|---|---|
| クチコミ登録日 | 20.12.11 |
| 病院名 | 病院名は非公開です。 病院名を知りたい方は、こちらからお問合せください。 |
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